自2019年以來，富順縣工商聯黨組圍繞解決駐外黨組織活動開展難、作用發揮難等問題，創新開展駐外黨建工作。主要做法：

一、抓陣地建設。2019年，富順縣工商聯整合縣委組織部、縣人社局等部門力量，形成依托異地商會，搭建駐外黨組織、人才（農民工）工作站的“三塊牌子、一套人馬”綜合服務平臺。目前已建立成都等8個駐外黨總支，逐步配齊配強黨總支班子。

二、抓黨員管理。力爭將駐外黨組織建成橋梁紐帶、戰斗堡壘和“流動黨員之家”，積極提升駐外黨組織的凝聚力、號召力。一是持之以恒找黨員。充分發揮商會聯系廣、資源多的優勢，以開展惠民服務和解決實際困難為切入點，廣泛開展“黨組織找黨員，黨員找黨組織”的“雙向尋找”活動，自2019年至今，已尋找到外出務工黨員600余名，均已分類建檔。二是持續開展服務行動。駐外黨組織在黨員教育上堅持線上與線下相結合，通過定期發布黨員學習材料以及各類服務信息；開辦微黨課、微討論等線上學習活動；開展技能培訓、維權講座、慰問及助困等活動，全覆蓋開展流動黨員教育管理服務。今年以來，已開展各類培訓教育12余次，開展活動20余次，惠及在外黨員1000余人/次。三是積極開展組織聯建。鼓勵指導各駐外黨組織積極與駐地黨組織加強聯系，通過聯合開展主題黨日活動、交流學習等形式，開展黨建共建共享活動，增添駐外黨組織教育管理能力，促進駐外黨組織作用發揮。

三、抓考核獎懲。在縣委組織部的領導和指導下，富順縣工商聯牽頭建立了駐外黨組織黨建工作考核管理辦法，逗硬考核獎懲，兌現獎補經費，有效規范和激勵了駐外黨組織組織建設、黨員服務等工作開展。僅2019年度，我縣即兌現異地商會駐外黨組織獎補經費20余萬元。